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nmsエンジニアリング株式会社/機械設計、電気・電子設計、制御、解析など、あなたのご経験・スキル・希望に合わせて案件を選定し、お任せします。

nmsエンジニアリング株式会社

正社員
京都府京都市下京区ご希望を考慮して配属先を決定
年収：450万円～ 750万円

職務内容
【業務内容】当社の強みは、開発、設計、生産、物流、修理までをワンストップで対応でき、幅広い業務にチャレンジできる環境が整っていることです。機電エンジニア職では、電気自動車のボディ設計、航空宇宙部品の制御ソフト開発、そしてEV・HV自動車の駆動部品の開発など、多岐にわたる業務を経験できます。エンジニアとして力を発揮できるように、会社全体で研修やサポート体制を充実させていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。＜案件例＞・軽BEV領域のボディー設計業務（CATIA V5、V6）・航空宇宙部品の制御ソフト開発（MATLAB / Simulink）・EV・HV自動車の駆動部品の開発業務（CATIA V5、V6） ※ご経験・スキル・希望の勤務地を考慮して案件を選定し配属先が決定します。【業務内容(詳細)】当社の強みは、開発、設計、生産、物流、修理までをワンストップで対応でき、幅広い業務にチャレンジできる環境が整っていることです。機電エンジニア職では、電気自動車のボディ設計、航空宇宙部品の制御ソフト開発、そしてEV・HV自動車の駆動部品の開発など、多岐にわたる業務を...

【プロジェクトリーダー】完全週休二日／フルフレックス／リモート可◎多彩なプロジェクトで成長できます！

ギグワークスクロスアイティ株式会社

正社員
京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東入上柳町331番地タカノハスクエア THE HUB 四条烏丸4階 400号室
月給：300,000円～ 500,000円

職務内容
インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy（ギグエコノミー）」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。あなたには、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネージャーが編成するプロジェクトチームに参画し、要件定義や設計レビュー、メンバーの業務管理や製品の品質管理などをお任せします。 ▼具体的な業務 ■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど ■チームメンバーの人的管理、開発業務の進行管理 ■タスクの洗い出し、担当の割り振り ■進捗確認・報告 ■課題が発生した場合の対応指示・報告＜当社の特長＞ ■幅広い業種のクライアントからの多彩なプロジェクトがあり、マルチなスキルが身につけられます。実績として...

【プロジェクトリーダー】完全週休二日／フルフレックス／リモート◎世の中に“わくわく”を提供する！

ギグワークスクロスアイティ株式会社

正社員
京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東入上柳町331番地タカノハスクエア THE HUB 四条烏丸4階 400号室
月給：270,000円～ 500,000円

職務内容
インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy（ギグエコノミー）」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。あなたには、プロジェクトマネージャーとして、クライアントとの折衝や提案、要件定義、チームの編成と業務推進をお任せします。 ▼具体的な業務 ■お客様と業務要件確認、仕様調整、課題対応 ■システム調査 ■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど ■チームメイキング ■採算管理、開発スケジュール作成・管理 ■タスクの洗い出し、担当の割り振り ■進捗確認・報告 ■課題が発生した場合の対応指示・報告 ■お客様とのMTGへの参加（開発側主体の会議ではファシリテーターとして参加）＜当社の特長＞ ■幅広い業種...

nmsエンジニアリング株式会社/弊社お取引き先メーカーにて施工管理系のプロジェクトに従事頂きます。複数のお客様先、プロジェクトからご経験内容に応じて配属先を決定致します。

nmsエンジニアリング株式会社

正社員
京都府京都市下京区ご希望を考慮して配属先を決定
年収：264万円～ 480万円

職務内容
【業務内容】機械工事の施工管理と監督の仕事をお任せします。具体的には、施工の進行管理や設計・調達など社内の関係部署との調整、顧客やベンダーとの打ち合わせ、見積もり作成、現地での調査などを担当していただきます。また、製鉄所やプラント内の機械設備に関する施工管理も行い、安全や品質、工程の管理を行います。さまざまな人と連携しながら、プロジェクトをスムーズに進めていく役割を担っていただくお仕事です。会社全体で研修やサポート体制を充実させていますので、安心して業務に取り組んいただけます。【業務内容(詳細)】機械工事の施工管理と監督の仕事をお任せします。具体的には、施工の進行管理や設計・調達など社内の関係部署との調整、顧客やベンダーとの打ち合わせ、見積もり作成、現地での調査などを担当していただきます。また、製鉄所やプラント内の機械設備に関する施工管理も行い、安全や品質、工程の管理を行います。さまざまな人と連携しながら、プロジェクトをスムーズに進めていく役割を担っていただくお仕事です。会社全体で研修やサポート体制を充実させていますので、安心して業務に取り組んいただけます。...

株式会社どうとんぼり神座/店長候補、調理・接客スタッフ/接客や調理・仕込み、レジ締めなど/福利厚生充実！！

株式会社どうとんぼり神座

正社員
京都府京都市下京区東塩小路町902番地
年収：260万円～ 260万円

職務内容
【業務内容】どうとんぼり神座で未来の店長を目指し、ホール業務・調理など店舗運営全般をお任せします。接客や調理・仕込み、レジ締めなどの店舗業務の基本的なことなど、まずはできることからお任せして、徐々にできることを増やしていきます。業務に慣れてきたら、・スタッフの管理（教育、モチベーション管理など）・店舗の売上管理など、副店長や店長になるためのお仕事にもチャレンジしていただきます。 ■働く環境について■ ・効率的な働き方を後押し！長時間労働はありません　L　飲食業界の平均残業時間が46時間と言われている中、当社の3年以内の1か月平均残業時間は20時間以内！残業時間のさらなる削減に向け、働き方の改善にも積極的に取り組んでいます。そんな労働環境なので、従業員全体で男性36%：女性64%と女性の方も働きやすい環境です！・清潔で安全な店舗づくり　L　全店舗オープンキッチンを採用。キッチンも含め店舗全体を清潔に保ち、きれいな空間で働くことが可能です！・イチから飲食業を学べるサポート体制/異業種からの応募大歓迎♪ 　L　CA経験者による研修など、当社独自の教育制度で社員...

株式会社どうとんぼり神座/店長候補、調理・接客スタッフ/接客や調理・仕込み、レジ締めなど/福利厚生充実！！

株式会社どうとんぼり神座

正社員
京都府京都市下京区東塩小路町902番地
年収：260万円～ 260万円

職務内容
【業務内容】どうとんぼり神座で未来の店長を目指し、ホール業務・調理など店舗運営全般をお任せします。接客や調理・仕込み、レジ締めなどの店舗業務の基本的なことなど、まずはできることからお任せして、徐々にできることを増やしていきます。業務に慣れてきたら、・スタッフの管理（教育、モチベーション管理など）・店舗の売上管理など、副店長や店長になるためのお仕事にもチャレンジしていただきます。 ■働く環境について■ ・効率的な働き方を後押し！長時間労働はありません　L　飲食業界の平均残業時間が46時間と言われている中、当社の3年以内の1か月平均残業時間は20時間以内！残業時間のさらなる削減に向け、働き方の改善にも積極的に取り組んでいます。そんな労働環境なので、従業員全体で男性36%：女性64%と女性の方も働きやすい環境です！・清潔で安全な店舗づくり　L　全店舗オープンキッチンを採用。キッチンも含め店舗全体を清潔に保ち、きれいな空間で働くことが可能です！・イチから飲食業を学べるサポート体制/異業種からの応募大歓迎♪ 　L　CA経験者による研修など、当社独自の教育制度で社員...

株式会社オープンアップITエンジニア/当社の契約先のお客様へエンジニアと派遣を行い業務にあたっていただきます。未経験の方でも研修を行ったうえでの配属となりますので安心してご応募ください。

株式会社オープンアップITエンジニア

正社員
京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101　アーバンネット四条烏丸ビル6F
年収：256万円～ 500万円

職務内容
【業務内容】【業務内容】システム開発やテスト、ネットワーク構築、システム運用・保守、データベース運用・管理、ヘルプデスクをはじめ、製品評価、分析等の技術系の業務を中心に行っていただきます。【入社後の研修について】未経験の方でも安心して就業頂けるように研修(1～3ヶ月間)を実施した上で各就業先へ配属となります。 ≪研修からの流れ(例）≫ ①基礎研修1ヶ月→配属(運用保守案件など)→高度研修2ヵ月(目安3年以内実施）→配属(設計・構築案件等） ②基礎研修1ヶ月→高度研修2ヶ月→配属(設計・構築案件等) 本人のご希望や経験・習熟度に応じてプランは柔軟に対応します。高度研修になるとトレンドの最先端技術が学べる研修をラインナップしています。 ◇クラウドサービス：AWS研修、Azure研修、Linux研修 ◇5G/通信速度：NWエンジニア研修、CCNA研修、サーバーエンジニア研修 ◇アジャイル開発/ローコード開発：Salesforce研修、Salesforce Developer研修【最初の業務の一例】 ◇運用業務：実際にインフラ環境が稼働した後、インフラの稼働がスムーズに...