職務内容
【業務内容】
具体的には・・・
◆業務の割り振り・スケジュール管理
◆個別の業務指導・支援
◆メンタル面のフォロー・環境整備
◆発注部署との打ち合わせ・調整
◆支援機関との連携 など
業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。
【ある1日のお仕事の流れ】
◆その日の状況にあわせて
まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。
挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。
◆チームで行うのはこんな業務
社内からの依頼業務に対応します。
・簡単なデータ入力
・伝票整理
・書類のスキャン など
＜研修について＞
・研修期間：約2週間
・研修内容
∟就業いただくポジションの役割／活動領域について
∟ノーマライゼーション／メンタルヘルス／合理的配慮／ミス防止／メタ認知／障害者就労について...