【新卒｜営業職（総合職）】新車・中古車販売及び顧客フォロー／賞与年2回／社員寮制度あり◎

三重プロジェクトに準ずる三重県 ※各店舗へ配属となります。

• 正社員
• 三重プロジェクトに準ずる三重県 ※各店舗へ配属となります。
• 年収：300万円 ～ 350万円 【営業職】 ●月給：23万741円 （※15時間分の定額残業手当含む） □販売奨励金制度（インセンティブ） ◆販売奨励金は年4回支給（3カ月に1度） ◆販売奨励金の支給される月の月収例 月給約24万円＋奨励金（5万円～40万円）＝25万円～60万円 販売奨励金は販売台数、保険販売、付帯商品販売実績に応じて、 当社計算式に基づき算出しています。 ◆年間販売奨励金支給金額と年収（モデル例） 1年目：20万円～70万円（半年間研修後のため、実質半年間） 2年目：40万円～135万円（年収350万円～450万円） 3年目：60万円～150万円（年収370万円～500万円） ※過去の実績に応じて記載 【給与補足】 ＜営業職（大卒）＞ ・支給額：207,820円 ・基本月額：197,320円 ・諸手当（一律）／月：10,500円 ※諸手当（全て一律支給）：営業職の 調整手当一律10,500円 ※既卒は最終学歴に応じて算出します。 ＜固定残業制度について＞ 営業職：配属後別途定額残業15時間分（21,000円）を毎月付与。 ※残業時間が15時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。（1分単位で支給します） 【その他補足】 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■試用期間：3カ月（待遇は初任給と同じ）

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