【東近江市】介護老人保健施設／ケアマネジャー／正社員／賞与4ヶ月／託児所あり
滋賀県東近江市青葉町
- 正社員
- 滋賀県東近江市青葉町
- 月給：20万円 ～ 30万円 月給：210,000円〜231,000円 ＜内訳＞ 基本給：205,000円〜226,000円 ケアマネ手当：5,000円 ＜その他＞ ・主任ケアマネ手当：15,000円 ・日祝手当：1,000円／回 ・通勤手当：上限27,000円／月 ・賞与：年2回（実績4.00ヶ月分） ・昇給：年1回（実績：1,000円〜3,000円／月） ※試用期間：あり（3ヶ月）※労働条件の変更なし ※雇用期間の定め：なし
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
介護・福祉>ケアマネージャー
仕事内容
【仕事内容】
【滋賀県東近江市】施設ケアマネ／介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般
・ケアプランの作成
・入所者や家族の相談対応
・入所と退所の手続き、調整、管理
・介護保険請求業務（レセプト）
〜お仕事先情報〜
・ユニット型老健（1フロア20名×2フロア：40名）
・最寄駅 新八日市駅より徒歩13分
・車通勤も可能/駐車場完備
勤務時間・休日
8:30〜17:00 休憩45分 実働7時間45分
残業ほぼなし
【休日】
週休2日制（シフト制）
年間休日110日
有給休暇（消化率90%以上）
育児休暇・介護休暇・看護休暇取得実績あり
受動喫煙防止措置事項
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
給与・待遇
月給：20万円 ～ 30万円
月給：210,000円〜231,000円
＜内訳＞
基本給：205,000円〜226,000円
ケアマネ手当：5,000円
＜その他＞
・主任ケアマネ手当：15,000円
・日祝手当：1,000円／回
・通勤手当：上限27,000円／月
・賞与：年2回（実績4.00ヶ月分）
・昇給：年1回（実績：1,000円〜3,000円／月）
※試用期間：あり（3ヶ月）※労働条件の変更なし
※雇用期間の定め：なし
休日・休暇
週休2日制（シフト制）
年間休日110日
有給休暇（消化率90%以上）
育児休暇・介護休暇・看護休暇取得実績あり
福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限27,000円／月）
・賞与あり（年2回 計4.00ヶ月）
・昇給あり（年1回）
・退職金制度あり（勤続4年以上）
・定年制あり（一律65歳）
・単身者住宅あり（家賃補助あり 上限15,000円）
・託児施設利用可能（利用料70%補助）
・復職制度あり
・研修制度あり
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙、屋外に喫煙場所あり）
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
ジャパン・デジタル・ソリューションズ株式会社（メディカル事業部）