【三郷市・小規模認可】正社員 定員19名／車通勤可能／20代〜50代の先生が活躍中♪／0〜2才
埼玉県三郷市中央
- 正社員
- 埼玉県三郷市中央
- 月給：20万円 ～ 上限なし万円 月額：210,000円 賞与年2回（合計2.5〜3.0か月分） ＊前年度実績 ※試用期間（6ヶ月）あります。 ※雇用条件は本採用時と同じです。 ・昇給年1回（4月） 【モデル年収例】 ・入社3年目（新卒） 年収339万円／月給(処遇改善、諸手当、住宅手当)×12カ月+賞与 ・リーダー 年収400万円／月給(処遇改善、諸手当、住宅手当)×12カ月+賞与
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
介護・福祉>保育士
仕事内容
【仕事内容】
0〜2歳の子どもの保育をお任せします！
当園の特徴は、
・子どもとの時間をしっかりと取ることができ向き合えること
・プライベートの時間はしっかりと充実できることです♪
≪1日の流れ(一例)≫
7：30 開園
8：00 順次登園･視診 登園後は自由遊び･朝食
9：30 おむつ交換 おむつが汚れたらその都度こまめに交換｡
10：00 朝の会
【午前の活動】 活動はお散歩･おもちゃ･季節行事･制作など
11：00 給食準備 手洗い･うがい･おトイレなど
11：30 給食
12：00 お昼寝 おトイレ･おむつ交換･歯磨き･手洗い
15：00 おやつ おやつの前におトイレへ
15：30 自由遊び
【以降順次お迎え】※随時おむつ交換＆トイレ
17：00 トイレ･水分補給
17：30 お帰りの会
18：30 通常保育終了
勤務時間・休日
7:30〜19:30の内でシフト勤務 休憩60分 実働8時間／日
※月単位の変形労働時間制
※平均労働時間：週40時間
※週休2日制
※月間平均残業10時間程度（時期により異なる）
【休日】
○週休2日制 土曜・日曜・祝日
（土曜保育は交代制で実施）
◎年間休日120 日※2019年実績
・シフト制
・冬季休暇
・介護休暇
・有給休暇（入社時より付与）
⇒取得率8割以上！年間で計画的な取得を推奨しています
（例）6月に1日、7〜9月で3日、アニバーサリーで1日 など
・産前産後休暇
・育児休暇
⇒取得実績あり（2018年以前：3名、2019年：2名、2020年：3名、計8名）
⇒復帰実績あり。現在3名が復帰し活躍中！時短勤務制度を使用できます。
受動喫煙防止措置事項
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
給与・待遇
月給：20万円 ～ 上限なし万円
月額：210,000円
賞与年2回（合計2.5〜3.0か月分）
＊前年度実績
※試用期間（6ヶ月）あります。
※雇用条件は本採用時と同じです。
・昇給年1回（4月）
【モデル年収例】
・入社3年目（新卒）
年収339万円／月給(処遇改善、諸手当、住宅手当)×12カ月+賞与
・リーダー
年収400万円／月給(処遇改善、諸手当、住宅手当)×12カ月+賞与
休日・休暇
○週休2日制 土曜・日曜・祝日
（土曜保育は交代制で実施）
◎年間休日120 日※2019年実績
・シフト制
・冬季休暇
・介護休暇
・有給休暇（入社時より付与）
⇒取得率8割以上！年間で計画的な取得を推奨しています
（例）6月に1日、7〜9月で3日、アニバーサリーで1日 など
・産前産後休暇
・育児休暇
⇒取得実績あり（2018年以前：3名、2019年：2名、2020年：3名、計8名）
⇒復帰実績あり。現在3名が復帰し活躍中！時短勤務制度を使用できます。
福利厚生
【福利厚生】
≪待遇≫
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費（全額支給）
・マイカー通勤OK（駐車場完備）
・固定残業手当
・住宅手当（賃貸住宅に単身で住んでいる方）
・役職手当
・資格手当
≪研修≫
・入社研修
・OJT研修
・リーダーシップ研修
・定期面談
≪その他≫
・懇親会やバースデーイベント補助制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
ジャパン・デジタル・ソリューションズ株式会社（メディカル事業部）