川崎市　訪問診療の帯同看護師

職種

仕事内容

【仕事内容】
訪問診療・往診を行う医師に帯同して診療をサポートいただきます♪
看護師としてのご経験を生かして、地域に必要とされる在宅医療をドクターやスタッフと共に創りあげていくお仕事です。

�@多職種連携の窓口業務・新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備
�A日常的に利用する物品（医療機器や医薬品等）の管理・補充業務
�B訪問診療・往診時の診療帯同（電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など。電子カルテは現場での入力）
�C場合により訪問看護
�D訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート

■訪問先：高齢者施設を中心に訪問。診療人数により1日2〜3軒程度（※緊急往診を除く）
■訪問手段：車（コンパクトカー等）※普通自動車運転免許必須
■訪問先で行う主な検査・処置：予防接種、採血、心電図、膀胱留置カテーテル、経鼻経管栄養チューブの交換、褥瘡ケアなど
■雰囲気：職種に関わらずスタッフの仲が良くアットホームな雰囲気です。
新しい方でも馴染みやすく、家庭の事情等で急な休みの相談も快く対応してくれるメンバーです。

勤務時間・休日

9:00〜18:00（休憩60分）
※朝8時の早出、19時までの往診対応をご依頼する場合があります。
※残業時間：平均9.7時間（法人全体）
【休日】
＜年間休日122日（2024年実績）＞
4週8休制（シフトによる）
原則：土日祝日
年末年始休日：12/30,31,1/1,2,3
有給休暇（初年度15日)
慶弔休暇（当社規定内支給）

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

給与・待遇

年収：400万円 ～ 万円
【内訳】
基本給：270,042円〜
固定残業代（月30時間分）：63,292円〜
※年俸制（1年を12分割して毎月支給）

◎給与は経験、スキル等を考慮し決定します。

休日・休暇

＜年間休日122日（2024年実績）＞
4週8休制（シフトによる）
原則：土日祝日
年末年始休日：12/30,31,1/1,2,3
有給休暇（初年度15日)
慶弔休暇（当社規定内支給）

福利厚生

【福利厚生】
・通勤交通費支給：上限3万円／月（当社規程に基づき支給)　
・産前産後休業
・育児休業
・定年有り(65歳)※継続雇用制度あり
・退職金制度なし
・永年勤続表彰制度（報奨金、有給支給あり）
・学会・セミナー参加補助
・外部福利厚生業者利用可（リロクラブ）
・診療費補助制度
・部署内歓迎会、懇親会費用補助あり
・財形貯蓄制度