【スーパーマーケットの総合職（販売スタッフ）〈正社員〉】売場運営・マネジメントを担う“次の中核人材”としての募集です！
青森プロジェクトに準ずる店舗所在地（秋田県・青森県） ※配属店や部門は、ご本人の希望や経験、適正を考慮し決定いたします。 ≪店舗情報≫https://www.itoku.co.jp/shop_list/ ≪青森県≫ ・青森市：浪岡店 ・板柳町：板柳店 ・平川市：平賀店 ・弘前市：アルカディア店、浜の町店、弘前東店 ≪秋田県≫ ・大館市：大館ショッピングセンター、樹海店、片山店、 比内店、大館東店 ・藤里町：藤琴店 ・鹿角市：鹿角ショッピングセンター、花輪店 ・北秋田：鷹巣南店、鷹巣ショッピングセンター ・能代市：能代ショッピングセンター、能代通町店、能代南店 二ツ井ショッピングセンター、能代北店 ・男鹿市：男鹿ショッピングセンター ・潟上市：追分店 ・秋田市：秋田東店、新国道店、土崎みなと店、川尻店 自衛隊通店 《岩手県》2026年4月OPNE予定！ ・滝沢市：滝沢店 転勤の可能性：あり
- 正社員
- 青森プロジェクトに準ずる店舗所在地（秋田県・青森県） ※配属店や部門は、ご本人の希望や経験、適正を考慮し決定いたします。 ≪店舗情報≫https://www.itoku.co.jp/shop_list/ ≪青森県≫ ・青森市：浪岡店 ・板柳町：板柳店 ・平川市：平賀店 ・弘前市：アルカディア店、浜の町店、弘前東店 ≪秋田県≫ ・大館市：大館ショッピングセンター、樹海店、片山店、 比内店、大館東店 ・藤里町：藤琴店 ・鹿角市：鹿角ショッピングセンター、花輪店 ・北秋田：鷹巣南店、鷹巣ショッピングセンター ・能代市：能代ショッピングセンター、能代通町店、能代南店 二ツ井ショッピングセンター、能代北店 ・男鹿市：男鹿ショッピングセンター ・潟上市：追分店 ・秋田市：秋田東店、新国道店、土崎みなと店、川尻店 自衛隊通店 《岩手県》2026年4月OPNE予定！ ・滝沢市：滝沢店 転勤の可能性：あり
- 年収：303万円 ～ 412万円 年収620万円 ／ 41歳 店長職 年収530万円 ／ 34歳 バイヤー職 年収440万円 ／ 26歳 部門マネジャー職 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ＜賞与＞ 年2回（6月・12月）＋業績連動分 ＜給与補足＞ ・オールエリア手当：月15,000円 ・エリア社員：基本給は正社員の90％、オールエリア手当の支給なし ＜各種手当＞ ・通勤手当：月24,500円まで実費支給 ・家族手当：配偶者 月12,000円、子1人 月7,000円 ・赴任手当：13,000円~51,000円（対象規定あり） ・社宅補助：50～70％（当社規定による） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、前職の経験や職歴等によって上下する可能性があります。 月給(月額)はオールエリア手当を含めた表記です。
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
接客・販売スタッフ
仕事内容
【仕事内容】
地域密着型スーパーマーケット『いとく』において、販売スタッフをお任せします。
ご経験等を考慮し、以下8つの部門のうちいずれかの所属となります。
①青果部門 ②鮮魚部門 ③精肉部門 ④惣菜部門 ⑤ベーカリー部門
⑥日配部門 ⑦グロサリー部門 ⑧サポート部門（レジ・接客等）
店舗で部門担当者として経験を積んだ後、まずは部門マネジャー（部門責任者）を目指し、
その後は適性に応じてバイヤー・スーパーバイザー・本部マネジャー・店長・地区長など
さまざまな部署へキャリアアップしていきます。
■具体的な仕事内容
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◎商品の陳列
◎魅力的な売場づくり
◎売れ筋を意識したこだわりの商品の製造
◎ニーズや季節に合わせた商品提案 など
どの部門でも「暮らし提案」がミッションであることは共通。
「楽しい」「また来よう」と思っていただけるお店づくりを、一緒に行なっていきましょう！
■「いとく」の楽しさ
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★お店ごとのカラーを出せます！
地域の客層やイベントなどに合わせた販売計画を自分たちで立てられます。
★アイデアを発信しやすい！
イベント情報を集めて企画に活かしたり、オリジナルレシピを店頭で紹介したり、
試食で食材の新しい食べ方を提案したりできます。
社歴や役職などに関わらず、いいアイデアは積極的に採用される風 土です。
★マニュアルにない接客も大歓迎！
小さなお子様連れのお客様のために、小さなカゴを設置する、お会計時にお子様を抱っこする…
現場の気づきから生まれた「小さな親切」で、マニュアルを超えた温かい接客を楽しめます。
★生産量の調整もOK！
天候の変化に合わせてどの商品をどれだけ製造・仕入れするかを、現場の裁量で判断できます。
読みが的中すると嬉しいですよ！
業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲
勤務時間・休日
7:00:00～16:00:00
ーー転勤についてーー
＼転勤あり・なしを選べます！／
・全店舗への転居を伴う異動の可能性がある「オールエリア社員」
・原則として転居を伴う異動がない「エリア社員」から働き方を選べます。
└ライフステージの変化に応じて随時変更OK！結婚を機にエリア社員へ変更する社員も多数！
※実家からの通勤を希望する場合、概ね45km圏内の店舗が候補となります。
勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲
ーー勤務時間ーー
・変形労働時間制（週平均実働40時間）を採用しています。
└店舗営業時間／9:00～23:00（店舗により異なります）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有（全社平均15.5時間）
・出勤時間は配属となる部門によって異なります。
（例）生鮮部門 ：7：00～16：00
サポート部門：9：00～18：00
【休日】
シフト制
【年間休日】111
【休日休暇に関する補足情報】■週休2日制（月9～10日※1・6・9月は月10日休み）
■年間有給休暇：初年度10日
■1/1、1/2定休日
■4連休制度（年2回）
■育児休業：有
■介護休業：有（取得実績：有）
受動喫煙防止措置事項
[禁煙]
給与・待遇
年収：303万円 ～ 412万円
年収620万円 ／ 41歳 店長職
年収530万円 ／ 34歳 バイヤー職
年収440万円 ／ 26歳 部門マネジャー職
＜試用期間＞
3ヶ月
＜賞与＞
年2回（6月・12月）＋業績連動分
＜給与補足＞
・オールエリア手当：月15,000円
・エリア社員：基本給は正社員の90％、オールエリア手当の支給なし
＜各種手当＞
・通勤手当：月24,500円まで実費支給
・家族手当：配偶者 月12,000円、子1人 月7,000円
・赴任手当：13,000円~51,000円（対象規定あり）
・社宅補助：50～70％（当社規定による）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、前職の経験や職歴等によって上下する可能性があります。
月給(月額)はオールエリア手当を含めた表記です。
休日・休暇
シフト制
【年間休日】111
【休日休暇に関する補足情報】■週休2日制（月9～10日※1・6・9月は月10日休み）
■年間有給休暇：初年度10日
■1/1、1/2定休日
■4連休制度（年2回）
■育児休業：有
■介護休業：有（取得実績：有）
福利厚生
【福利厚生・諸手当】
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格手当,退職金制度【その他の福利厚生・諸手当】
■制服貸与
■髪色自由
■自己申告制度
■ドリームカード社員特典
■保養施設（安比グラントヴィラ）
■共済会制度
■永年勤続表彰
■N-NOSE検査補助（がんの一次スクリーニング検査）
■定年：60歳（再雇用あり／70歳まで）
■通信教育補助【福利厚生・諸手当に関する補足情報】
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
株式会社伊徳