【正社員 / グループ本部 / 財務経理 / マネジャー】フィンテック領域でお金と感謝の『届け方』を再定義し、次世代のインフラを自らの手で拡張し続ける上場会社（東証グロース市場 / 3691）
東京渋谷区■住所 東京都渋谷区元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア M1 ■アクセス ・小田急線 代々木八幡駅（徒歩5分） ・千代田線 代々木公園駅（徒歩5分）
- 正社員
- 東京渋谷区■住所 東京都渋谷区元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア M1 ■アクセス ・小田急線 代々木八幡駅（徒歩5分） ・千代田線 代々木公園駅（徒歩5分）
- 年収：840万円 ～ 1200円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
経理（財務会計）
仕事内容
【仕事内容】
■募集背景
弊社は、お金・銀行の未来を作るため、フィンテック事業のデジタルギフト®、即払い、デジタルウォレットの各サービスで、流通総額22四半期連続成長を達成し、約170億円超の年間流通(取引高)を基盤とする強力な収益モデルを構築しており、2028年には年間流通1,000億円、営業利益率50%達成の中期経営計画を掲げ、全社一丸となって日々邁進しております。
少しばかり市況、背景について触れさせて頂きますと、「デジタルギフト」の領域については、昨今のキャッシュレス化の進展やオンライン決済の普及に伴い、個人間送金、法人・自治体のキャンペーン施策として今後さらなる拡大が見込まれており、「株主優待」においては、個人投資家の増加や企業のIR施策としての重要性が高まり、デジタル化による利便性向上が求められています。
弊社の「デジタルギフト」、特に「株主優待」の領域においては、元々2022年頃より取り組んでおりましたが、前述の市況、背景がある中、益々高まる投資動向、流動性にご対応されて行く上場企業のニーズに応えるべく、安心してお使い頂ける様にプロダクトのスペックアップ、サービス拡充に注力する方針を継続し、現在に至っております。
今も尚、弊社のサービスをご導入される企業様は続々と増えており、ファーストクライアント群に当たる既存顧客の企業様からは、”革新的なサービス”、”合理的で利便性が高い”、”ありそうでなかった企業価値向上に直接的に寄与できるわかりやすいサービス”、等と大変ご好評を頂いております。
前述の背景がある中、現在、主要サービスの導入企業数が急伸しており、事業構造がよりダイナミックに変化、複雑化する中で、バックオフィス体制の抜本的な強化、特に経理部門に於いては単なる「記帳」を超えた役割が求められています。
また、弊社では既にIFRS、及び連結会計を運用していますが、導入企業増に伴うトランザクションの拡大と複数社の関係会社管理において、各事業部から上がってくる膨大なデータを正確に仕訳し、経営に資する分析へと繋げるフローの構築、個人のスキルに依存しない品質の安定と再現性を担保する必要があります。
直近では会計ソフトを「奉行」から「freee」へと刷新いたしましたが、このタイミングで、IT/SaaSビジネスの収益構造を熟知し、上場企業での開示実務からキャッシュフロー管理までを理解、体感し、関係会社、各事業部と連携した経理プロセスの再構築と、高度なアカウンティングによる組織強化を担っていただけるマネジャーを募集いたします。
■業務内容
●各事業部と連携した経理フローの構築と「型化」
・現場に迷いを与えないフロー設計
- サービス導入企業の急増に伴う多様な取引パターンを網羅。各事業部が迷いなく、正確に運用できる経理プロセスの設計・構築。
・オペレーションと仕訳の直結
- 現場の動きと会計仕訳をダイレクトに紐付け、属人化を排除。誰が担当してもミスが起きない「再現性」のある実務基盤の構築。
●経理実務のハンズオン統括と品質管理
・精緻な仕訳・決算実務の遂行
- 日々の膨大なトランザクションを正確に捉えた仕訳の実行と、月次・四半期・年次決算のレビュー。
・ITビジネス特有の収益管理
- 流通総額170億円超を支える収益認識の徹底管理。
・グループ管理の適正化
- 関係会社を含めた取引照合や債権債務管理を精緻に行い、グループ全体の計上品質を担保。
・上場グロース企業としての外部報告資料作成
- 変化の速い事業環境下で、正確かつスピーディーな決算報告書類（決算短信、有価証券報告書等の開示資料）の作成・管理。
●アカウンティング・アナリティクス（経営へのアウトプット）
・予実連動による数値の言語化
- 予実管理と会計データを突き合わせ、乖離要因を特定。「なぜこの数字になったのか」を背景から紐解き、言語化。
・財務三表（BS/PL/CF）の体感的な理解
- 資金の動きをリアルタイムに把握し、経営陣や事業部へ「次の一手」に繋がる有益なフィードバックを実施。
・経営判断を支えるレポーティング
- 数値の背景にあるリスクや機会を読み解き、ガバナンス強化や事業施策の精度向上に寄与する報告書の作成。
【本ポジションの魅力 / 醍醐味】
・「情報の起点」を創る
- 各事業部との連携フローを自ら設計し、正しい仕訳が自動的に、かつ正確に積み上がる仕組み（フレームワーク）を創る手応えがあります。
・実務を「分析」へ昇華させる
- 単に決算を締めるだけでなく、その数値をアナリティクスへと繋げ、CFOや経営陣の意思決定に直接寄与できます。
・プロフェッショナルな成長
- 経営レイヤーの視座から財務・ガバナンスを学びながら研鑽を積めます。
【CFOプロフィール】
加藤 涼（Ryo Kato）
中央青山監査法人、モルガン・スタンレー証券、バークレイズ証券等を経て、複数の上場企業・成長企業で役員を歴任。2020年より当社参画。現在は当社取締役CFO兼グループ本部長を務める傍ら、株式会社bitFlyer Holdingsの取締役も兼任。
お仕事ID：bloom_agent
勤務時間・休日
10:00:00～19:00:00
【勤務地補足】
■転勤：可能性有（弊社事業所）
■テレワーク：原則、オフィス出社（一部、リモート可能）
【勤務時間補足】
■休憩時間：60分
■所定労働時間：8時間
■時間外労働：有（10～30時間程度／月）
※”労働時間制度の適用”は、フレックスタイム制度、短時間正社員制度、専門業務型裁量労働制度について応相談 ※グループ本部、技術職従事者のみ適用（契約社員、アルバイト、業務委託/準委任、については契約内容に準ずる）
【休日】
土日祝休み
【年間休日】120
【その他の休日休暇】■完全週休2日制
■年間休日120日以上（2023年度実績：123日）
■看護休暇
■傷病休暇
■生理休暇
※その他、会社が定めた日（一部、省庁の制度、ガイドラインに準ずる）
【休日休暇に関する補足情報】※夏季休暇（3日間）
※年末年始、GW期間の休暇は年度毎の暦により変動
※基本的には「完全週休2日制」ですが、配属部署、役割によっては土曜、日曜が就業日となる場合があります
例）土曜開催の人事の採用イベントへの参画、運営、等（平日の振替休暇にて対応）
受動喫煙防止措置事項
[禁煙]
給与・待遇
年収：840万円 ～ 1200円
休日・休暇
土日祝休み
【年間休日】120
【その他の休日休暇】■完全週休2日制
■年間休日120日以上（2023年度実績：123日）
■看護休暇
■傷病休暇
■生理休暇
※その他、会社が定めた日（一部、省庁の制度、ガイドラインに準ずる）
【休日休暇に関する補足情報】※夏季休暇（3日間）
※年末年始、GW期間の休暇は年度毎の暦により変動
※基本的には「完全週休2日制」ですが、配属部署、役割によっては土曜、日曜が就業日となる場合があります
例）土曜開催の人事の採用イベントへの参画、運営、等（平日の振替休暇にて対応）
福利厚生
【福利厚生・諸手当】
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備【その他の福利厚生・諸手当】
■残業手当
■通勤手当（上限30,000円/月まで）
■社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
※週5日未満、時短による就業の場合はその限りでは無いものとする（法定）
■定年退職制度（60歳 / 再雇用による延長可）
■業務用PC貸与（Mac Book Pro / Windows搭載機）
■業務用スマホ貸与（職務、役割により）
■健康診断（年1回・会社負担）
■提携先保育施設有（保育園、幼稚園、等）
■インセンティブ（不定期 / 月単位〜 / 褒賞金、等）
■慶弔見舞金
■住宅補助制度
※東京本社の鉄道最寄り駅より”3駅以内”（代々木八幡駅、代々木公園駅から2駅目迄 / 試用期間満了後より適用）
■永年勤続表彰制度
※勤続年数に応じて支給（5か年単位） 例）褒賞金、特別休暇（及び係る費用の一部）、等
■従業員持株会【福利厚生・諸手当に関する補足情報】
※副業・兼業：不可
応募・選考
Bloom Agentによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302846）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
株式会社デジタルプラス