【EC・決済業界未経験歓迎】EC事業者の売上最大化を支援するソリューション営業（新規営業）
東京港区本社 東京都港区三田2-7-13 TDS三田ビル6・7F 【勤務地最寄駅】 都営大江戸線／赤羽橋駅 都営三田線／芝公園駅 都営浅草線 ・都営三田線／三田駅 JR山手線／田町駅
- 正社員
- 東京港区本社 東京都港区三田2-7-13 TDS三田ビル6・7F 【勤務地最寄駅】 都営大江戸線／赤羽橋駅 都営三田線／芝公園駅 都営浅草線 ・都営三田線／三田駅 JR山手線／田町駅
- 年収：500万円 ～ 650万円 リーダー：550万円以上 マネージャー：700万円以上 年俸500万〜650万円 ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ＜内訳＞ 年額（基本給＋営業手当／月：18,000円）：3,758,400円～4,902,000円 固定残業手当／月：103,467円～ 133,167円（固定残業時間40時間0分／月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～ 541,667円（12分割） ※固定手当を含めた表記です。 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■給与改定：年2回（1月・7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 【試用期間】 3ヶ月
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
フィールドセールス（法人向け）
仕事内容
【仕事内容】
【募集背景】
アクルは「決済にかかわるあらゆる課題を解決する」をミッションに、ECサイトの収益最大化を支えるプラットフォーム「ASUKA」を展開するSaaS企業です。ASUKAは国内45,000以上のECサイト・300社超に導入されています。
＜導入企業（一部）＞
ニトリ／オンワード樫山／パル／ANA X／日本旅行／シモジマ ほか
国内のクレジットカード決済は年間134兆円（2025年）にのぼる一方、不正利用による被害も年間510億円に達しています。EC事業者にとっては、不正を防ぐことと、正しい購入を取りこぼさないことの両方が売上を左右します。
アクルはこれまでクレジットカードの不正対策を強みに成長してきました。現在は第二創業期として、「不正を防ぐ」だけでなく「EC事業者の売上最大化」を支援する会社へと事業を広げています。
それに伴い、営業の役割も変わりました。
単にプロダクトを提案するのではなく、お客様の事業課題を理解し、複数のサービスを組み合わせて最適なソリューションを設計する営業が求められています。
社員約30名の組織だからこそ、営業活動にとどまらず、提案手法の改善や新サービスづくりにも関われるフェーズです。
EC・決済業界の経験は問いません。法人営業で培った経験を活かし、営業として次のステージに挑戦したい方を募集します。
【業務内容】
※本ポジションは新規営業です。
※既存顧客への営業は「既存営業」ポジション（別求人で募集中）が担当し、連携しながらお客様の事業成長を支援します。
単一商材を提案する営業ではありません。
EC事業者ごとに異なる課題に対し、「ASUKA」を中心とした複数のサービスを組み合わせて、売上の最大化を実現するソリューション営業です。
不正対策にとどまらず、承認率や購入体験など売上に直結するテーマまで踏み込み、お客様ごとに最適な提案を設計します。
＜提案するサービス＞
・ASUKA：検知・認証によってクレジットカードの不正利用を防ぐ不正対策サービス
・決済CVO（決済アシスト機能）：カード情報の入力ミスによる購入離脱を防ぐサービス
・チャージバック保証
＜営業の進め方＞
商談の入口は、お問い合わせと、決済代行会社・カード会社などパートナー企業からのご紹介が中心です。すでに課題を感じている企業との対話から始まります。
商談相手は、EC事業者のEC担当者やシステム部門の方が中心です。
「何を売るか」は決まっていますが、「誰に・いつ・どう提案するか」はご自身で組み立てていただきます。
（具体的な業務）
・新規顧客への提案営業（ヒアリング、課題整理、提案設計、クロージング）
・パートナー企業（決済代行会社、カード会社等）との連携
・提案内容の改善、営業プロセスの型化
・新サービスの営業戦略・企画への関与
【入社後のサポート】
・オンボーディング（サービス・業界の理解）
・先輩社員の商談への同席
・上司との週次ミーティング（1on1）
・Slackでの日常的な質問対応
決済・ECの知識は入社後に身につけていただけます。
【部署について】
Sales＆Marketing 5名
（取締役CPO、チーフ1名、メンバー3名）
勤務時間・休日
10:00:00～19:00:00
※変更の範囲：会社の定める事業所
【勤務地】
本社：東京都港区三田2-7-13 TDS三田ビル6・7F
※顧客訪問および社内連携のため、オフィス出社を基本としています。
業務状況に応じて在宅勤務を活用する場合もあります。
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
リモートワーク可
【勤務時間】
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
【休日】
土日祝休み
【年間休日】125
【その他の休日休暇】その他休暇制度：看護休暇、アニバーサリー休暇等
※年間有給休暇10日～（下限日数は、入社3ヶ月経過後の付与日数となります）
※前事業年度の有給休暇の平均取得日数：11日
※育休取得率：100%
【休日休暇に関する補足情報】
受動喫煙防止措置事項
[喫煙室あり]
給与・待遇
年収：500万円 ～ 650万円
リーダー：550万円以上
マネージャー：700万円以上
年俸500万〜650万円
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
＜内訳＞
年額（基本給＋営業手当／月：18,000円）：3,758,400円～4,902,000円
固定残業手当／月：103,467円～ 133,167円（固定残業時間40時間0分／月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
416,667円～ 541,667円（12分割）
※固定手当を含めた表記です。
＜給与補足＞
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■給与改定：年2回（1月・7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【試用期間】
3ヶ月
休日・休暇
土日祝休み
【年間休日】125
【その他の休日休暇】その他休暇制度：看護休暇、アニバーサリー休暇等
※年間有給休暇10日～（下限日数は、入社3ヶ月経過後の付与日数となります）
※前事業年度の有給休暇の平均取得日数：11日
※育休取得率：100%
【休日休暇に関する補足情報】
福利厚生
【福利厚生・諸手当】
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当【その他の福利厚生・諸手当】
?社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
?健康診断
?通勤手当（会社規程に基づき、1か月分の通勤定期代を支給）
?残業手当
?資格手当（取得資格に応じて月額38,000円まで）
?書籍購入制度
?備品購入補助
?コワーキングスペース利用補助
?座学研修
?OJT
?メンター制度
?定年65歳
?副業可【福利厚生・諸手当に関する補足情報】
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
株式会社アクル