【ホールスタッフ（店長候補）】上場企業・全国500店舗を展開する大手飲食企業
千葉県船橋市本中山３－２１－１６ 第１８東ビル１Ｆ
- 正社員
- 千葉県船橋市本中山３－２１－１６ 第１８東ビル１Ｆ
- 月給：230,000円 ～ 280,000円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
ホールスタッフ
仕事内容
弊社が運営する飲食店にて、ホール業務を中心とした各種業務をお任せいたします。
【仕事内容】
・接客、配膳、バッシング、レジ
・簡単な調理
・発注
・現金管理
・衛生管理
・スタッフシフト管理
・その他（清掃、採用面接）
入社後まずは接客や配膳など基本的な業務からお任せしていきます。業務に習熟していったら、調理や発注業務、現金管理などもお任せしていき、将来的には副店長、店長として店舗の全体管理を担っていただくことを想定しています。
【店舗について】
弊社の運営する飲食店はオーソドックスな居酒屋から焼き鳥店、すし居酒屋まで業態はさまざま。老若男女多くのお客さまが来店されるため、幅広い接客スキルを身につけることができます。
勤務時間・休日
交替制（シフト制）
(1)10時 00分 〜 19時 00分
(2)15時 00分 〜 00時 00分
(3)19時 00分 〜 04時 00分
所定労働時間8時間、休憩60分
※左記はシフトの一例です。店舗の予約状況等により出勤が早まる場合があります。
【休日】
・週休二日制（シフト制）
・有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）
※月一度、閉店後に棚卸があります。
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業（取得実績あり）
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙対策： 禁煙
受動喫煙対策（詳細）： 屋内禁煙
給与・待遇
月給：230,000円 ～ 280,000円
休日・休暇
・週休二日制（シフト制）
・有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）
※月一度、閉店後に棚卸があります。
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業（取得実績あり）
福利厚生
・社会保険完備
・退職金制度
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 65歳まで）
・入居可能住宅：単身用あり（会社都合の異動に伴う引越しの場合のみ利用）
【諸制度】
・インセンティブ制度
・優秀社員表彰
・評価基準公開制度
・単身手当
・結婚・出産祝い
・「ありがとう連鎖の会」
・社員持株制度等
【教育・研修】
・天ぷらマイスター
・寿司マイスター
・鮮魚マイスター
・活魚マイスター
・階層別社内セミナー
・社員教育制度「ABC アカデミー」での基礎・調理研修等
※マイカー通勤：応相談
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
チムニー株式会社
AI要約
**千葉県船橋市でホールスタッフ募集！成長できる飲食店求人(高卒転職バンク)**
チムニー株式会社が運営する、千葉県船橋市本中山３－２１－１６ 第１８東ビル１Ｆにある飲食店で、ホールスタッフを募集しています！ 高卒転職バンク掲載の求人です。
**幅広いスキルが身につく！成長できる環境**
居酒屋、焼き鳥店、すし居酒屋など、様々な業態のお店を展開するチムニー株式会社。 ホール業務全般をお任せします。接客・配膳・レジ業務から始まり、慣れてきたら簡単な調理、発注、現金管理、衛生管理など、幅広い業務に携わることが可能です。 さらに、スタッフシフト管理や採用面接といったマネジメント業務にも挑戦でき、将来的には副店長、店長を目指せるキャリアパスも用意されています。 老若男女問わず多くのお客様が来店されるため、様々な接客スキルを磨ける絶好の機会です。
**充実の研修体制で安心スタート**
入社後は、接客や配膳といった基本的な業務から丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。先輩スタッフがしっかりサポートします！
**チムニー株式会社で一緒に働きませんか？**
活気あふれる職場環境で、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？ お客様との温かいコミュニケーションを大切にし、共に成長していける仲間を募集しています。 多くの経験を積んで、飲食のプロを目指しましょう！ 千葉県船橋市で飲食店でのホールスタッフのお仕事をお探しの方、ぜひご応募ください！ これは高卒転職バンク掲載の求人です。
**【勤務地】** 千葉県船橋市本中山３－２１－１６ 第１８東ビル１Ｆ
**【職種】** ホールスタッフ
**【企業名】** チムニー株式会社
**【掲載媒体】** 高卒転職バンク
**キーワード:** 千葉県 船橋市 ホールスタッフ 飲食店 アルバイト パート 正社員 チムニー株式会社 高卒転職バンク 接客 調理 マネジメント キャリアアップ 成長 副店長 店長