【フィールドセールス(SMB)|マネージャー候補(事業会社向けSaaS『KiteRa Biz』)】社内規程DXサービス「KiteRa」を運営/導入実績3,000社超!
東京港区東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 (変更の範囲)会社が定める場所
- 正社員
- 東京港区東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 (変更の範囲)会社が定める場所
- 年収:600万円 ~ 800円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
フィールドセールス(法人向け)
仕事内容
【仕事内容】
?開始から約2年!大手・中堅企業600社以上の導入実績!
?市場のさらなる拡大とLTVの最大化を見据え組織を牽引していただける方を募集しています
『KiteRa Biz』の事業成長に向けて、主に中堅・中小規模企業領域を担当する
「グロースマーケット事業本部」におけるフィールドセールスマネージャー組織の
マネジメント全般を担っていただくポジションです。
商談対応に加え、チームの目標達成を実現するための戦略設計・プロセス整備・
メンバー育成をリードし、「成果が出続ける営業組織」へと進化させていく役割をお任せします。
単なる営業マネージャーではなく、組織の成長にコミットし、変革を牽引できるリーダーシップを期待しています。
具体的な業務内容は以下の通りです。
■ マネジメント業務
・チームとしての営業戦略の立案と遂行
・営業プロセスの設計・標準化および「営業の型」の構築・浸透
・成果を出し続けられる営業組織の仕組み化およびKPIマネジメント
・組織の意志統一や目標へのコミットメント浸透、カルチャーづくり
・人事評価制度や仕組みに基づくメンバー評価・フィードバック対応
■商談業務
・インサイドセールスからトスアップされたリードへの商談対応(オンライン/訪問)
・顧客課題のヒアリング、提案資料の作成・提案実施
・担当者・決裁者とのリレーション構築およびクロージング
・受注後のスムーズなカスタマーサクセス部門への引き継ぎ
立ち上げ期から試行錯誤を重ねてきたKiteRa Bizにとって、
今後のさらなる成長を支える強い営業組織の構築は重要テーマの一つです。
マネージャーとして、営業活動と組織マネジメントの両面から、
次のKiteRa Bizをともに創ってくださる方をお迎えしたいと考えています。
(変更の範囲)会社が定める業務
勤務時間・休日
9:00:00~18:00:00
■フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)
・原則として勤務体制はオフィスへの出社形式を取っています。
※家庭の事情やご病気、悪天候時はその限りではありません。
・コアタイム以外はリモートワークが可能です。
■所定時間外労働の有無
※時間外・休日労働の限度時間は、時間外・休日労働に関する労使協定による。
※みなし残業・固定残業なし。月の所定労働時間超過分は1分単位で残業代支給。
【休日】
土日祝休み
【年間休日】120
【その他の休日休暇】■休日
- 完全週休二日制(土日)
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
■休暇
- 有給休暇:10日~20日(※入社日に初年度10日分を付与)
- 慶弔休暇
- 夏季休暇:3日(※7~9月の期間内に希望日に取得可)
- リフレッシュ休暇:半期ごとに1日
- アニバーサリー休暇:年1日
- ヘルスサポート休暇:月2日
- 看護休暇
受動喫煙防止措置事項
[禁煙]
給与・待遇
年収:600万円 ~ 800円
休日・休暇
土日祝休み
【年間休日】120
【その他の休日休暇】■休日
- 完全週休二日制(土日)
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
■休暇
- 有給休暇:10日~20日(※入社日に初年度10日分を付与)
- 慶弔休暇
- 夏季休暇:3日(※7~9月の期間内に希望日に取得可)
- リフレッシュ休暇:半期ごとに1日
- アニバーサリー休暇:年1日
- ヘルスサポート休暇:月2日
- 看護休暇
福利厚生
【福利厚生・諸手当】
交通費支給,健康診断,社会保険完備【その他の福利厚生・諸手当】
■社会保険完備
※関東ITソフトウェア健康保険組合への加入
■フレックス制度
■通勤手当(上限月額5万円)
■残業代支給
■昇給制度
■産休育休制度
■年1回定期健康診断受診(全額会社負担)
■インフルエンザ予防接種費用補助
■書籍購入やセミナー参加の費用補助
■ウォーターサーバー、コーヒーマシン利用可(無料)
■オフィスおかん
■各自の希望に合わせたPCスペックを選択可能(条件あり)【福利厚生・諸手当に関する補足情報】
応募・選考
Bloom Agentによる職業紹介(許可番号 23-ユ-302846)の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
株式会社KiteRa